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Les autres gros postes de dépenses que sont les frais d’intérêts et l’entretien sont presque équivalents dans les deux cas. Il existe plus d’une centaine de facteurs de risque à considérer, dont certains sont propres à des secteurs d’activité spécifiques. Assurez-vous d’avoir tous les éléments en main pour calculer sa juste valeur marchande. Par exemple, vous pourriez juger plus intéressant d’acheter uniquement le portefeuille immobilier de l’entreprise que d’acheter l’entreprise en entier.

Le prochain article portera sur la détermination du taux d’escompte lors de l’évaluation d’une entreprise. La lecture de la jurisprudence permet d’identifier les lacunes qu’un rapport d’évaluation peut avoir quant aux prévisions financières utilisées. Par exemple, l’utilisation de la régression linéaire est très bien expliqué. On peut facilement utiliser Excel et obtenir une droite de régression en y insérant des données historiques. Mais cette formule obtenue est-elle valise statistiquement parlant?

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La première chose qu’il faut savoir, c’est que la valeur de l’entreprise est souvent calculée sur le BAIIA. Il devient difficile de rejeter un investissement de la main après avoir investi considérablement de temps et d’énergie dans son évaluation. Tout compte fait, l’évaluation d’une entreprise est une étape essentielle à accomplir au moment où des opérations importantes sont envisagées au sein même de cette dernière.

C’est ici qu’entre en jeu la planification dynamique, qui allie stratégie et flexibilité. La planification dynamique tend à répondre aux préoccupations immédiates, tout en restant alignée sur les grands objectifs à long terme. Les principaux éléments de différenciation portent sur la taille, le marché desservi, la gamme de produits, la capacité financière, le potentiel de croissance, etc.

Le ministre peut, sur demande d’un contribuable présentée sur le formulaire prescrit, permettre au contribuable de révoquer le choix qu’il a fait en vertu du paragraphe . La révocation s’applique à chacune des années d’imposition du contribuable qui commencent après la date à laquelle il est avisé par écrit que le ministre a donné son accord à la révocation aux conditions précisées par ce dernier. Une action ne vous donne pas de contrôle direct sur les activités quotidiennes de la société. Toutefois, elle vous donne droit à une part des profits si la société verse des dividendes. Pour tout conseil concernant vos finances et celles de votre entreprise, veuillez consulter votre conseiller de la Banque Nationale, votre planificateur financier ou, le cas échéant, tout professionnel (comptable, fiscaliste, avocat, etc.).

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Dans cette méthode, on compare chaque catégorie d’emploi à prédominance féminine avec la ou les catégories d’emploi à prédominance masculine qu’on a identifiées comme comparateur. S’il n’y a pas de catégorie d’emploi à prédominance masculine de même valeur à une catégorie d’emploi à prédominance féminine, on doit effectuer la comparaison avec le ou les emplois dont les valeurs sont les plus proches. Par exemple, votre entreprise a atteint une moyenne de 10 personnes salariées en 2018. Votre date limite pour réaliser l’exercice d’équité salariale est le 31 décembre 2022. Une fois la moyenne de 10 personnes salariées atteintes, l’entreprise dispose de 4 ans, à compter du 1er janvier suivant, pour réaliser l’exercice d’équité salariale.